Nuestro Equipo


Hacemos grandes esfuerzos para identificar a personas con iniciativa y experiencia y habilidades diversas para producir no sólo una fuerza de trabajo eficaz sino también un equipo completo, con talento y de alto valor. Nuestro equipo directivo está formado por empresarios conocedores y expertos en la industria, aportando años de experiencia a una empresa joven.

Placeholder

Argenis Gómez

CEO


 


 

Placeholder

Héctor Requena

COO


 


 

Placeholder

Arturo Zamudio

CTO


 


Placeholder

Andreina Gómez-Torres

Desarrollo de Negocios


 



Placeholder

Chantall Valverde

 

 


 


 

Placeholder

Vanessa Díaz

Project Management

 

 



Placeholder

Freddy Tellez

 

 




Placeholder

Aldebarán Padrón


 



Placeholder

Eduard Lugo

 

 


 


 
Placeholder

Liscar Bonilla

Country Manager Ecuador


 



Placeholder

Zobeida García

 

 


 


 

Placeholder

Rossana Díaz

 

 



Placeholder

Javier Urbano


 



Placeholder

Mileidy Tacuri

 

 


 


 

Placeholder

José Álvarez

 

 


 


 
Placeholder

Dairén Valery


 



Placeholder

Linda Parra

 

 


 


 

Placeholder

Ericka Pérez

 

 


 


 


Placeholder

Dina Díaz

 Legal

 

 



Carreras


En Pragmagenia buscamos a personas interesadas en desarrollar soluciones basadas en tecnología para hacer la vida más fácil, pero no solo nos importa lo que hacen sino cómo lo hacen. Queremos contratar a personas que compartan nuestros valores y nuestra visión, que quieran desarrollar sus carreras con nosotros y que participen de nuestro éxito.

A continuación mostramos las posiciones vacantes actualmente. Si te interesa alguna posición, puedes aplicar en el link respectivo. Si no hay posiciones vacantes pero crees que perteneces en Pragmagenia, escríbenos a rrhh@pragmagenia.com con tu carta de presentación y tu currículo.


Position

Place a brief summary about the position here. It shouldn’t be too long as you can go into more detail in the items to the right.

What We’re Looking For

  • 01

    This is where you can place additional information on key points about the position, keeping things shorter if possible.

  • 02

    This is where you can place additional information on key points about the position, keeping things shorter if possible.

  • 03

    This is where you can place additional information on key points about the position, keeping things shorter if possible.

  • 04

    This is where you can place additional information on key points about the position, keeping things shorter if possible.